2024년 연봉실수령액 알아보기

2024년 연봉실수령액 알아보기

최근 내년도 최저임금 수준을 놓고 뉴스가 많이 들려오고 있는데요. 오늘은 최저임금제도에 대해 찾아보고 2024년 예상 최저임금에 대해 얘기해보도록 하겠습니다. 최저임금제도란 국가가 노사간의 임금결정과정에 개입하여 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도입니다. 근로자에 관련해서 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 꾀함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하게 하기 위한 제도입니다.

세전세후 연봉 실수령액

가장 낮은 단위인 1,000만원부터 1억5천만원까지 백만원 단위로 자세하게 세전세후 연봉의 표를 정리하였습니다. 본인이 세금을 어떤정도로 내고 있는지, 실제 수령하는 금액은 얼마인지 조금이나마 도움이 되시길 바랍니다. 또한 저희가 목적으로 하고 있는 연봉이 이야말로 어떤정도로 받는지 한번 참고해보시길 바랍니다. 연봉 별 실수령액을 언제나 정리하면서 느끼지만 연봉 1억이라는 느낌은 엄청나게 대단한데 막상 실수령액은 642만원으로, 저희가 생각하는 만큼 엄청나게 많이 벌지는 않는 듯 합니다.

연봉 7,600만 원 1억 원 실수령액

연봉 2,500만원과 5,000만원의 실수령액이 거의 200만원 가까이서 차이가 났던 것에 비해 7천만원 이상이 되고 실수령액에 큰 차이가 없어지고 있습니다.

연봉 1억 원 이라는 수치가 아주 상징적이기는 하지만 실수령액의 상승폭은 크지 않습니다. 또한, 해당 금액은 1인 기준 기본공제 항목만을 가정했기 때문에 해당 연봉을 받더라도 이야말로 통장에 찍히는 금액은 더 적을 수 밖에 없습니다.

2024 임금 세후 실수령액 계산

실수령액 계산기로 최저임금 기준 월급을 계산해 보았습니다. 국민연금, 건강보험 공제 하여 세금을 모두 내고 나면 내 통장에 꽂히는 돈은 1,867,920원이 됩니다. 국가에서 기본 공제로 정한 식대 20만 원이 비과세액으로 들어가게 되면 1,867,920원이 실수령액이 됩니다. 아래 계산기를 사용해서 내 월급과 연봉을 계산하고, 월 실수령 금액을 알 수 있습니다.

소득구간 별 세율

두번째로 아셔야할 점은 바로 2024년 표준의 소득구간 별 세율입니다. 2023년과 비교해서 조금은 세율이 달라졌지만 크게 차이나진 않으니 아래 표를 자세하게 참고해보시길 바랍니다. 8,800만원을 초과하는 고소득 연봉자들은 변함이 없고 물가인상율과 연봉인상율 정도만 반영된 수치라고 분석할 수 있겠네요. 막상 세금을 낼때는 마음 아프지만 본인이 낸 세금으로 제대로 된 정책이 펼쳐진다면 그만큼 뿌듯할 것 같긴 합니다.

3 나이별 연봉 순위

다음은 나이별 연봉의 데이터를 하위권25, 중위권50, 상위권75 의 기준으로 표를 정리하였습니다. 실제 해당 연봉의 월 별 실수령액도 참고를 위해 기재하였으니 참고하시길 바랍니다. 하위권중위권상위권의 나이별 연봉은 세금을 공제하지 않은 세자금 금액으로 계산하였습니다. 실수령액은 세금 면제 20만원으로 설정하였고 세금을 공제하여 최종적으로 저희가 받는 금액입니다.

2024년 최저임금 예상

현재 전원회의에서는 노동계와 경영계가 최저임금요구액을 조정하고있는데요. 7월 6일 11차 전원회의에서 노동계는 1차 수정안 보다. 130원 내린 1만2000원, 경영계는 50원 올린 9700원으로 조정해 수정안을 내놓았습니다. 노사간 금액 차이는 2300원입니다. 노동계는 노동조합이 없는 노동자들에게는 최저임금 인상이 자신의 임금 인상이라는 주장이며, 경영계는 최저임금이 큰 폭으로 오르게 되면 영세 중소기업, 소상공인이 힘들어질것이라는 주장으로 지속해서 대립을 보이고 있습니다.

이미 법정심의기한을 넘긴 상황이기 때문에 타협이 이루어질 수 있도록 다음 주에도 회의가 이어질 것으로 보고있습니다. 아직 최저임금이 정해지지 않은 경우에서 예상해 본다면 기존 9,620원에서 5인상된 10,100원이 될 것으로 보고있습니다.

최저임금의 인상이 고용에 미치는 악영향 또한 생각해봐야 할 문제입니다.

최저임금 위반

이렇게 결정된 최저임금을 어길 시 처벌받을 수 있습니다. 최저임금액보다. 적은 임금을 지급하거나 최저임금을 이유로 종전의 임금을 낮춘 경우 3년이하의 징역 아니면 2천만원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다. 최저임금을 받지 못 했다면 회사 관할 지방고용노동청으로 신고하면되며, 최저임금 위반 시 공소시효는 5년입니다. 최저임금이 정해지는 과정과 예상 최저임금, 최저임금 위반 시 받게 되는 처벌 등에 대하여 자세하게 알아보았습니다.

최저임금이 결정되면 최저임금 계산기를 통해 먼저 계산을 해놓는게 좋을 것 같습니다.

자주 묻는 질문